Molts municipis petits de la denominada Catalunya buida estan perdent ajuts i subvencions de les diferents administracions per la manca de secretaris que puguin impulsar els projectes dels seus respectius ajuntaments.
La plantilla actual del personal del Servei d’Assistència Tècnica (SAT) està formada per 36 tècnics en els consells comarcals i tres a la Diputació de Lleida. L’ens supramunicipal considera suficient el nombre d’empleats públics actuals amb la previsió que en els pròxims cinc anys, el 50% del col·lectiu es jubili. La situació és tan precària que gairebé la meitat de secretaris interventors són interins o accidentals.
La figura del secretari municipal és imprescindible en el dia a dia d’un ajuntament. De fet, és el notari públic que és qui dona fe de tot el que passa en un consistori; per exemple, un ple es pot celebrar sense l’alcalde però no sense secretari, i un empadronament necessita, també, la firma d’aquest.
La falta d’aquests professionals fa que alguns pobles petits acabin compartint aquesta figura. És una fórmula habitual entre municipis de pocs habitants perquè sovint trobar un funcionari de carrera, és a dir, amb oposicions, és missió impossible.
El panorama és tan greu que els ajuntaments grans es disputen els secretaris a preus fora de mercat, i els més petits ni tan sols hi poden optar.
